2017年7月24日，iTR召开全体员工年中总结会议。
各部门负责人围绕本部门的职责和年初确定的工作目标，对工作进行了简明扼要的总结。
IT-Robot（iTR）首席执行官潘鑫对上半年各部门取得的成绩给予充分肯定。在知识产权方面，公司不仅获得多项发明专利，还成功获得市级高新技术企业认证。在市场领域，智能无人驾驶清洁产品成为国内市场的先行者，并开拓了新加坡等海外市场。我公司还获得了多批海外大宗产品订单。
潘鑫强调，下半年要重点做好以下几方面工作：
一是开展iscrubbot 300车型优化研发及相关核心技术创新；
二是提升用户体验，增强产品互动，让产品更加多元化，更好地服务客户；
三是加快知识产权体系建设和完善，使企业技术得到更好保护。
四是进一步完善供应链，优化公司产品批量生产流程，开拓市场份额。
此外，会议还提出，要完善股权激励分配制度，推动人才机制、飞人机制，不仅给员工更多的企业奖金，也为每一位员工提供自己的舞台。为了公司的长远发展，内部员工可以享有申请再教育的权利，让每一位员工都有机会成为公司依靠的骨干精英，让公司与员工一起走向未来。
